Запущен новый проект по переходу на конфигурацию «1С:Зарплата и управление персоналом 8» на ОАО «Северная Верфь».

16.11.2016

Запущен новый проект по переходу на конфигурацию «1С:Зарплата и управление персоналом 8» на ОАО «Северная Верфь».

Специалисты компании «Райс» в г. Санкт-Петербург продолжают сотрудничество с ОАО «Северная Верфь» в области автоматизации бизнес-процессов. Цели проекта - комплексный запуск процессов кадрового учета и учета заработной платы на «1С:ЗУП 3.0», создание единого учетного контура предприятия в рамках бухгалтерских и кадровых задач

После внедрения системы «1С: ЗУП 3.0» ожидается:

·           сохранение объема функций и операций используемых в эксплуатируемой учетной системе «БОСС Кадровик»;

·           более гибкая настройка кадровой системы под нужды предприятия;

·           формирование отчетов в разрезе различных аналитик;

·           сокращение затрат на поддержку и сопровождение системы.

 

В функциональные рамки проекта будет входить 3 последовательно выполняющихся этапа работ:

·           проектирование и реализация системы кадрового учета и расчета заработной платы Заказчика в программном продукте «1С:Зарплата и управление персоналом 3.0»;

·           перенос данных из существующей системы Заказчика «БОСС Кадровик» в систему на базе 1С: ЗУП КОРП;

·           разработка механизмов интеграции «1С:ЗУП КОРП» с системой «1С:Бухгалтерия 3.0».

Перед специалистами компании «Райс» стоят следующие задачи:

·         проанализировать процессы кадрового администрирования, табельного учета, расчета начислений и удержаний;

·         проанализировать существующие автоматизированные процессов системы «БОСС Кадровик» и типового функционала «1С: ЗУП 3.0»;

·         составить перечень необходимых доработок функционала «1С:ЗУП 3.0»;

·         реализовать доработки системы для получения полноценной функциональной системы учета кадрового состава и начисления фонда оплаты труда, удовлетворяющей потребностям предприятия Заказчика;

·         интегрировать «1С:ЗУП 3.0» с действующей в организации «1С: БП 3.0»;

·         произвести миграцию данных из текущей системы «БОСС Кадровик» в новую систему «1С:ЗУП 3.0».

 

Сейчас сотрудники «Райс» приступили к проектированию системы. Срок окончания проекта – май 2017 года.

Судостроительный завод «Северная верфь» начинает свою историю с 1912 года и занимается серийным строительством боевых надводных кораблей, ремонтирует и модернизирует их, как для ВМФ России так и для иностранных ВМФ. В 2011 году компания получила звание «Лауреат премии Санкт-Петербурга по качеству».


Возврат к списку

Отзывы клиентов

Посмотреть все отзывы
!-- FORM FEEDBACK-->
Напишите нам
Оставьте нам свои данные и мы вам перезвоним
Например Константин Илларионович
Защита от автоматических сообщений
CAPTCHA
Введите слово на картинке
Консультация по выбору программы
Оставьте нам свои данные и мы вам перезвоним
Например Константин Илларионович
Какой у вас вопрос?
Удобное время для звонка
Например +7 (495) 666-22-38
Записаться на курсы
Оставьте нам свои данные и мы вам перезвоним
Например Константин Илларионович
Выберете из списка
Выберете из списка
«1С:Комплексная автоматизация 8»
Основные принципы работы
Использование конфигурации
«Бухгалтерия предприятия» ред. 2.0/ 3.0
Использование конфигурации
«Зарплата и управление персоналом»
Ведение учета при применении УСН
в «1С:Предприятие 8»
«1С:Бухгалтерия 8»
Практическое освоение бухучета с самого начала
«1С:Управление торговлей 8»
Основные принципы работы с программой
Выбрать дату в календаре Удобное время для звонка
Например +7 (495) 666-22-38
Заказать звонок
Оставьте нам свои данные и мы вам перезвоним
Например Константин Илларионович
Например +7 (495) 666-22-38