Новый сертифицированный курс "1С:Предприятие 8". Использование конфигурации "Зарплата и управление персоналом"

01.11.2013

Новый сертифицированный курс "1С:Предприятие 8". Использование конфигурации "Зарплата и управление персоналом"

С ноября 2013 компания "Райс" предлагает Вашему вниманию новый сертифицированный курс 
"1С:Предприятие 8". Использование конфигурации "Зарплата и управление персоналом". 

Приглашаем принять участие в данном курсе бухгалтеров, желающих вести учёт в типовой конфигурации 
«Зарплата и управление персоналом», а также специалистов, планирующих внедрять данную конфигурацию. 

По результатам прохождения обучения Вы сможете: 

  • уверенно владеть приемами работы с программой.
  • применять на практике основные операции по ведению кадрового учёта и расчёту зарплаты;
  • уметь контролировать состояние важных разделов учёта.
Ознакомиться подробнее с содержанием курса Вы можете в разделе «Обучение».

Возврат к списку

Отзывы клиентов

Посмотреть все отзывы
!-- FORM FEEDBACK-->
Напишите нам
Оставьте нам свои данные и мы вам перезвоним
Например Константин Илларионович
Защита от автоматических сообщений
CAPTCHA
Введите слово на картинке
Консультация по выбору программы
Оставьте нам свои данные и мы вам перезвоним
Например Константин Илларионович
Какой у вас вопрос?
Удобное время для звонка
Например +7 (495) 666-22-38
Записаться на курсы
Оставьте нам свои данные и мы вам перезвоним
Например Константин Илларионович
Выберете из списка
Выберете из списка
«1С:Комплексная автоматизация 8»
Основные принципы работы
Использование конфигурации
«Бухгалтерия предприятия» ред. 2.0/ 3.0
Использование конфигурации
«Зарплата и управление персоналом»
Ведение учета при применении УСН
в «1С:Предприятие 8»
«1С:Бухгалтерия 8»
Практическое освоение бухучета с самого начала
«1С:Управление торговлей 8»
Основные принципы работы с программой
Выбрать дату в календаре Удобное время для звонка
Например +7 (495) 666-22-38
Заказать звонок
Оставьте нам свои данные и мы вам перезвоним
Например Константин Илларионович
Например +7 (495) 666-22-38